為全面提升管理團(tuán)隊(duì)的綜合素質(zhì)和管理效能，2月27日至28日，湖南省交通規(guī)劃勘察設(shè)計(jì)院股份有限公司成功舉辦了2026年度管理提升培訓(xùn)。公司黨委副書記、副董事長(zhǎng)、總經(jīng)理林鳴出席并講話，黨委副書記、職工董事、工會(huì)主席張重祿主持，公司黨委班子成員、高管、中層管理人員及員工代表等400余人參會(huì)。

    本次培訓(xùn)緊密圍繞湖南交通設(shè)計(jì)院2026年度重點(diǎn)任務(wù)與管理能力提升需求，邀請(qǐng)外部知名專家與公司內(nèi)部講師聯(lián)合授課，精心設(shè)置了五門核心課程，內(nèi)容涵蓋宏觀形勢(shì)研判、新質(zhì)生產(chǎn)力與AI技術(shù)變革、IPO合規(guī)要點(diǎn)、公司制度宣貫及項(xiàng)目質(zhì)量管理等關(guān)鍵領(lǐng)域。課程兼具系統(tǒng)性與針對(duì)性，旨在拓寬團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)略視野、提升專業(yè)素養(yǎng)、增強(qiáng)管理效能，為公司高質(zhì)量發(fā)展筑牢根基。

    培訓(xùn)期間，全體學(xué)員態(tài)度認(rèn)真、交流積極，展現(xiàn)出昂揚(yáng)的進(jìn)取風(fēng)貌。通過系統(tǒng)學(xué)習(xí)，大家進(jìn)一步拓寬了視野、明確了方向，解決實(shí)際問題的能力得到有效提升。面向“十五五”新征程，參培人員一致表示將錨定目標(biāo)、凝聚合力，共同推動(dòng)公司發(fā)展邁上新臺(tái)階。

    張重祿指出，希望大家把所學(xué)、所思、所悟轉(zhuǎn)化為破解難題、推動(dòng)發(fā)展的實(shí)際行動(dòng)，在實(shí)干中提升能力，在奮進(jìn)中實(shí)現(xiàn)突破，以更加過硬的專業(yè)素養(yǎng)和管理水平搶抓機(jī)遇、擔(dān)當(dāng)作為。

林鳴在總結(jié)講話中充分肯定本次培訓(xùn)的學(xué)習(xí)成效，并就推動(dòng)培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化、落實(shí)年度重點(diǎn)任務(wù)提出明確要求。他強(qiáng)調(diào)，本次培訓(xùn)要聚焦年度任務(wù)，強(qiáng)化執(zhí)行穿透力，實(shí)現(xiàn)“四個(gè)轉(zhuǎn)化”：一是將形勢(shì)判斷轉(zhuǎn)化為市場(chǎng)策略；二是將行業(yè)趨勢(shì)轉(zhuǎn)化為核心能力；三是將制度和質(zhì)量轉(zhuǎn)化為管理實(shí)效；四是將合規(guī)要求轉(zhuǎn)化為治理習(xí)慣。同時(shí)，他對(duì)下一步工作提出三點(diǎn)要求：一是要帶著“緊迫感”抓落實(shí)，以“開局即決戰(zhàn)、起步即沖刺”的狀態(tài)確保各項(xiàng)工作高效推進(jìn)；二是要帶著“責(zé)任感”做表率，推動(dòng)培訓(xùn)成效全面落實(shí)落地；三是要帶著“使命感”謀長(zhǎng)遠(yuǎn)，促進(jìn)個(gè)人成長(zhǎng)與公司發(fā)展深度融合。

此次管理提升培訓(xùn)的成功舉辦，為公司推進(jìn)管理創(chuàng)新與轉(zhuǎn)型升級(jí)奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。下一步，公司將持續(xù)加強(qiáng)人才培養(yǎng)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)，不斷提升管理效能和核心競(jìng)爭(zhēng)力，為實(shí)現(xiàn)“十五五”良好開局、推進(jìn)高質(zhì)量可持續(xù)發(fā)展提供堅(jiān)實(shí)保障。

供稿：人力資源部、黨群綜合部

編審：鐘子穎

審核：肖雅丹

審定：鐘  軍